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2022年中工作總結(jié)2022 / 07 / 19

    2022年7月19日公司召開(kāi)年中工作總結(jié)，會(huì)上各部門就2022年上半年績(jī)效工作完成情況、問(wèn)題及不足匯報(bào)總結(jié)。公司對(duì)各部門工作給予肯定，同時(shí)就下一步發(fā)展進(jìn)行部署，重點(diǎn)加強(qiáng)軟硬件提升，一方面堅(jiān)持以人為本，繼續(xù)加大人才儲(chǔ)備，加大人才引進(jìn)力度，營(yíng)造良好的、適合人才成長(zhǎng)的環(huán)境，堅(jiān)持感情留人、事業(yè)留人、待遇留人、制度留人、文化留人的聚才文化；一方面繼續(xù)加大研發(fā)投入，通過(guò)引進(jìn)、仿制加

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《安全生產(chǎn)法》培訓(xùn)2022 / 07 / 19

    為守好安全生產(chǎn)防線，保障企業(yè)、職工生命財(cái)產(chǎn)安全，大連百利天華制藥有限公司全面動(dòng)員，貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》。2022年7月4日公司組織高管、中層、技術(shù)骨干、班組長(zhǎng)、特種作業(yè)人員、維修人員集中學(xué)習(xí)安全法規(guī)。    本次培訓(xùn)是一次對(duì)職工進(jìn)行“零距離、面對(duì)面、手把手”安全生產(chǎn)法律意識(shí)培養(yǎng)的有益活動(dòng)。培訓(xùn)進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)宣傳教育，切實(shí)推動(dòng)安全生

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真金白銀獎(jiǎng)勵(lì)合理化建議、節(jié)能降耗提出者、實(shí)施者2022 / 06 / 07

活動(dòng)一：合理化建議    為激發(fā)員工主人翁意識(shí)，讓員工參與公司經(jīng)營(yíng)管理，群策群力，推動(dòng)各項(xiàng)工作全面進(jìn)步，在公司董事長(zhǎng)號(hào)召下，公司開(kāi)展合理化建議征集活動(dòng)，按照“鼓勵(lì)改善、重在實(shí)施”的激勵(lì)原則，公司對(duì)被采納的合理化建議和成果的人員或部門給予獎(jiǎng)勵(lì)，嘉獎(jiǎng)的方式均以獎(jiǎng)金形式。    合理化建議活動(dòng)方案細(xì)致，具體，合理化建議評(píng)審分級(jí)進(jìn)行管理，企業(yè)對(duì)于合理化建議的提出者和

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愛(ài)心捐贈(zèng)、助力抗疫2022 / 05 / 30

日前，百利制藥向大連北黃海經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、大連市甘井子區(qū)革鎮(zhèn)堡街道捐贈(zèng)“轉(zhuǎn)移因子口服溶液”藥品多件，“轉(zhuǎn)移因子口服溶液”雙向調(diào)節(jié)免疫力，可增強(qiáng)或抑制體液免疫和細(xì)胞免疫功能。百利制藥用實(shí)際行動(dòng)傳遞溫暖，助力疫情防控工作，受到了社會(huì)各界廣泛肯定和高度贊揚(yáng)。

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關(guān)于轉(zhuǎn)移因子口服溶液包裝樣式調(diào)整的說(shuō)明2022 / 04 / 13

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